在黨的群眾路線教育實踐活動中，天潤閣公司堅持模實情，聽民意，積極為一線職工群眾辦實事，解難事，惠民生，活動開展以來，共建立完善利民惠民制度措施，為職工辦實事好事，以實際行動突出了為民主題。

酒店黨政領導堅持在部門一線了解情況作為謀事之道、決策之基，紛紛深入部門、一線與職工群眾面對面交流了解民生需求。公司黨政班子成員結(jié)合自身分工，深入所聯(lián)系的部門，通過召開現(xiàn)場辦公會、民情座談會等形式，主動與職工群眾座談，對反映強烈或迫切需要解決的問題，及時調(diào)查核實，收集整理。

公司在經(jīng)營極度困難的情況下，千方百計為職工辦實事、辦好事、造福職工。活動開展以來，公司集中辦了“員工宿舍、對員工體檢等為廣大干部職工創(chuàng)造了良好工作環(huán)境等。

各部門積極踐行群眾路線，立行立改，大力開展利民惠民行動，切實為職工群眾辦實事。保護職工身體健康，保證安全經(jīng)驗；加強職工食堂管理，增加飯菜花樣。為確保職工身體健康。對惠民實事該公司領導班子分工，分頭抓落實，并向職工公開，歡迎職工對解決進程及效果進行監(jiān)督。